BYOD发展的最大阻力是什么？
当一切关注回归到BYOD发源本身，小编想起了一位美国长跑冠军说过的：“我们已经见到敌人了，那就是我们自己。”或许阻碍BYOD迅速普及的正是它的发起者—— 企业 员工们……
移动设备迅速普及，企业部署未跟上节奏
上周，Ericsson预测，到2019年，移动设备使用量将达93亿， 智能手机 出货量将达现在三倍，而宽带扩展将达现今的10倍。这些数字对于正经历企业移动化 浪潮 的IT员工来说并不震撼。
然而，在智能 手机 迅雷 不及掩耳的普及过程中， 爱立信 高级副总裁兼手机战略官Douglas Gilstrap 提到这样一个问题：“智能手机出货量首次达到10亿花了5年时间，但令人惊讶的是到达20亿仅花了不到2年。”
对于BYOD安全与管理问题的复杂性，小编就不多赘述了，但InformationWeek日前公布的2013年度移动安全调查显示：尽管企业移动安全管理部署正在实践中不断完善，但许多安全性基础设施并未跟上部署节奏。正如78%的受调查者所反映的：设备丢失、被盗仍然是企业安全的重大威胁，另外 28 %的受调查者则选择了软件或硬件加密。
工作和生活的界限无法划清或是BYOD最大阻力
对于BYOD态度的调查中，88%的受访者提到其所在公司允许或即将允许员工自带设备办公。但是，却只有39%的企业部署了MDM或其他政策以保障员工设备及企业数据安全。
且不说实施中MDM是否正在发挥最优作用。当下社交化、自媒体当道，如果没有BYOD政策，以 GOOGLE 、 FACEBOOK 的流行程度，员工如何在个人生活与工作空间划清界限？
或许阻碍BYOD发展的正是员工本身，BYOD的发展又回归到了决策层与用户层的心理战、信任战。
“敌人们”，BYOD政策该如何实现？
作为一个企业员工，你对BYOD 方案 部署有怎样的看法呢？
1、对BYOD进行强制性管理
2、采取放任政策——任何人 都可以 任意自带设备
3、限制性的允许自带设备(例如员工只有一组设备可进入工作空间)
4、企业为员工提供设备
5、完全禁止自带设备
结语：
早前听过一个说法，BYOD在上升到技术部署之前，还应解决的一大问题，那就是企业与员工之间对设备使用的共识问题，包括设备归属权、数据、应用、隐私等方面的控范围 界定 等等。
